Möchtest du deine Schüler*innen aktiv in die Bewertung ihrer Mitarbeit und mündlichen Leistungen einbeziehen? Dieses Material hilft dir dabei, die Selbstreflexion zu fördern und Lernenden ihren eigenen Lernweg sowie ihre Rolle im Team besser verstehen zu lassen. Es bietet eine klare Struktur für wertschätzendes Feedback und unterstützt deine Schüler*innen dabei, ihre Entwicklung selbst in die Hand zu nehmen. Entdecke, was dieses Material so besonders macht:

• Detaillierte Bewertungsmatrix: Eine klare Matrix zur Einschätzung von Mitarbeit und mündlicher Leistung. Sie deckt vier wichtige Bereiche ab: fachliche Qualität, Kontinuität & Engagement, Eigenständigkeit & Kreativität sowie Selbstorganisation & Verantwortungsbewusstsein.
• Sechs Leistungsstufen: Von "besonders stark" bis "noch am Anfang des Lernweges" – diese Stufen ermöglichen eine präzise und motivierende Rückmeldung, die den Lernfortschritt in den Mittelpunkt stellt.
• Tools zur Selbstreflexion: Mit dem "Lern-Akku", dem "Team-Kompass" und dem "Lernweg" erhalten deine Schüler*innen spielerische Instrumente, um ihre Motivation, Teamfähigkeit und ihren persönlichen Lernfortschritt eigenständig zu bewerten.
• Praktischer Leitfaden für dich: Ein hilfreicher Leitfaden bietet dir als Lehrkraft konkrete Formulierungen und eine Zuordnung zu Notenstufen. So gibst du transparente und wertschätzende Rückmeldungen, die wirklich ankommen.
• Förderung von Metakognition: Das Material regt deine Schüler*innen dazu an, aktiv über ihr eigenes Lernen nachzudenken und konkrete Ziele für ihre Weiterentwicklung zu formulieren.

Deine Schüler*innen entwickeln mit diesem Material wichtige Kompetenzen weiter:

• Selbstständige Reflexion: Sie lernen, ihre eigene Mitarbeit, mündliche Leistungen und ihren Lernfortschritt kritisch zu beurteilen.
• Zielorientiertes Lernen: Sie identifizieren Stärken und Schwächen und formulieren konkrete Schritte für ihre persönliche Weiterentwicklung.
• Verständnis von Leistungskriterien: Sie erhalten ein klares Bild davon, was gute Mitarbeit und mündliche Leistung ausmacht.
• Teamfähigkeit stärken: Sie reflektieren ihre Rolle im Team und erkennen, wie sie konstruktiv zusammenarbeiten können.
• Verantwortungsbewusstsein fördern: Sie übernehmen mehr Verantwortung für ihren eigenen Lernprozess und ihre Beiträge.